image

Nå kan du bidra med navn!

Det meste av RINs styre, fotografert i forbindelse med fagdagene i august i år. Nå skal noen styremedlemmer ut, og nye inn. Send gjerne inn forslag på nye styremedlemmer. Det er også lov å foreslå seg selv!

RIN har et solid styre og i år står fem av dem på valg. Nå trenger nominasjonskomiteen nye navn. Har du noe å bidra med?

Nominasjonskomiteen i RIN består i år av Peer-Christian Nordby og Majid Zokaie. De startet arbeidet med å finne navn til nye styrerepresentanter, så snart RINs fagdager var over i høst.

– Vi har allerede gode navn på blokka. Men vi trenger flere og oppfordrer medlemmer til å sende inn forslag på folk som kan bidra i styret, forklarer Peer-Christian Nordby.

En vesentlig del av RINs innsats gjennomføres via faggruppene. Fordi styrerepresentantene ivaretar de ulike faggruppene, danner disse også grunnlaget for sammensetningen av styret. Derfor er nominasjonskomiteen ute etter kandidater som representerer alle sidene ved RINs faglige arbeid. 

Ingen formelle kompetansekrav 

– Vi er i første omgang ute etter folk som representerer de ulike fagområdene. Det viktige er at styrerepresentantene behersker faget sitt og er engasjert i utviklingen av fagområdet. Slike folk finnes det mange av der ute, og her er det erfaring og personlighet som teller. Vi etterspør verken master eller bachelorgrad, forsikrer Peer-Christian Nordby.

Styremedlemmene har også ansvar for ordinært styrearbeid, og bidrar til å påvirke RINs utvikling og retning. Selv har Peer-Christian Nordby bidratt i 30 år, som styremedlem, leder av styret og i faggrupper. 

Bidrar også til bedriftene

– Det har vært en innholdsrik og spennende reise. I alle disse årene har det vært en god driv i organisasjonen. Som medlem i styret får en også innsikt og ny kompetanse. Mange av menneskene i bransjen har spisskompetanse, og jobber konsentrert innen ett fagfelt. Det er viktig, men i tillegg er det mye å hente på å ha kunnskap fra andre fagområder. Gjennom styrearbeidet i RIN treffer en mange dyktige og spennende mennesker, som har mye å bidra med. Som styremedlem tar en også med seg ny kunnskap, erfaring og nettverk tilbake til egen arbeidsplass, understreker han av erfaring. 

Utfordrer lederne

Selv opplever Peer-Christian Nordby seg som heldig. Arbeidsgiveren hans, Olimb Rørfornying, har latt Nordby engasjere seg i RIN og anerkjent viktigheten av innsatsen hans der.

– Innen RIN-systemet er det mange dyktige folk, som kan gjøre en solid jobb både i arbeidsgruppene og i styret. Dessverre erfarer vi at flere og flere opplever motstand fra arbeidsgiver, knyttet til å frigjøre tid til dette veldig viktige arbeidet. Å få støtte fra egen arbeidsgiver er en forutsetning for å kunne engasjere seg i organisasjonen. Jeg håper virkelig bedriftslederne ser det.

Helt ufarlig

– Er det lov å foreslå seg selv?
– Selvfølgelig er det lov, og ingen skal tenke på det som flaut. Fordi styresammensetningen både skal representere faggruppene og helst hele landet, og i tillegg ha en kjønnsbalanse, er det utfordrende å få kabalen til å gå opp. Så vi trenger alle gode forslag, fra hele landet, svarer lederen av nominasjonskomiteen. 

Han har også erfart at folk kan være redde for å påta seg et verv, fordi dette er nytt og ukjent landskap. Til dem understreker han at RIN har et solid styre og sekretariat, som gir god støtte til nye styremedlemmer.

Nominasjonskomiteens mål er å ha listen over styrekandidater klar innen utgangen av januar. Har du navn på aktuelle kandidater, så er det bare å ta kontakt med Peer-Christian Nordby eller Majid Zokaie, på henholdsvis Peer-Christian.Nordby@olimb.no eller mz@nodignorway.no Det er også helt greit å sende epost til RINs sekretariat på post@rin-norge.no.

– Hva om dere får for mange navn? 

– Det er bare fint. Det kommer nye korsveier. Vi trenger navn til neste år også!

Her er det eksisterende styret.